Home  › Personale

Sanità, l'indennità di pronta reperibilità va pagata anche per le ore non autorizzate

di Andrea Alberto Moramarco

Q
E
L Esclusivo per Quotidiano Enti Locali & PA

Nel comparto sanitario, in presenza di ore di reperibilità prestate ma non autorizzate, l'ente datore ha comunque l'obbligo di retribuire le prestazioni lavorative, potendosi rivalere nei confronti dei funzionari eventualmente responsabili dell'utilizzo improprio del personale durante l'orario di lavoro. Questo è quanto emerge dall'ordinanza n. 27797della Sezione lavoro della Cassazione, depositata ieri, con la quale i giudici di legittimità hanno tracciato una linea di demarcazione tra il lavoro straordinario e la pronta reperibilità: il primo è un istituto di ...


Quotidiano Enti Locali & PA – Il Sole 24 Ore

Il Quotidiano del Sole 24 ORE Enti Locali & PA è il nuovo giornale online dedicato ai protagonisti delle Autonomie locali e della Pubblica amministrazione.

Sei un nuovo cliente?

Registrati e attiva subito quattro settimane di consultazione gratuita*

Attiva

* È possibile attivare la promozione una sola volta

Sei già in possesso di username e password?