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Ora va superata l'«uguaglianza» in versione burocratica

di Gianni Trovati

L'assenteismo non è ovviamente in tutti gli uffici pubblici, ma ha raggiunto dimensioni che non sono fisiologiche, come non è fisiologico il fatto che in un'organizzazione da tre milioni di persone i licenziamenti disciplinari per assenze ingiustificate siano meno di 100 all'anno. Una messa a punto delle regole condita con le sanzioni per responsabilizzare i dirigenti, allora, può offrire strumenti nuovi a un fenomeno che danneggia l'immagine di tutta la Pa. Per riuscire davvero nell'impresa, però, la riforma deve ...


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