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Pubblico impiego: concorsi derogabili solo in casi straordinari

di Giovanni La Banca

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L Esclusivo per Quotidiano Enti Locali & PA

Il concorso pubblico è la modalità ordinaria di accesso nei ruoli delle pubbliche amministrazioni, in coerenza con i principi costituzionali di uguaglianza e i canoni di imparzialità e di buon andamento. La facoltà del legislatore di introdurre deroghe al deve essere delimitata in senso rigoroso, potendo considerarsi legittime soltanto quando siano funzionali al buon andamento dell'amministrazione e ricorrano anche peculiari e straordinarie esigenze di interesse pubblico idonee a giustificarle (Consiglio di Stato, sezione 5, sentenza 7 settembre 2015, n. ...


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