Assunzioni di dirigenti a tempo con criteri rigidi nel bando

Le assunzioni di dirigenti a tempo determinato ex articolo 110 del Dlgs 267/2000 devono essere fatte ricorrendo a procedure paraconcorsuali in cui siano applicati i principi di trasparenza, imparzialità e par condicio che si applicano nei concorsi pubblici e non sono sufficienti semplici selezioni in cui non vi siano criteri predeterminati. Anche in questi casi infatti la selezione deve tendere alla scelta del dirigente «migliore» e non a quello «maggiormente affine» all'amministrazione. Di conseguenza i criteri di valutazione devono ...