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Datore di lavoro, responsabilità ad ampio spettro per gli infortuni

di Massimo Cristallo

La sezione Lavoro della Corte di cassazione, con la sentenza n. 4879 dell’11 marzo 2015, ha ribadito il principio della responsabilità del datore di lavoro per infortunio accorso sul lavoro, evidenziando che esso è valido non solo nell’ipotesi in cui il datore di lavoro ometta di adottare le misure protettive ma anche laddove il datore medesimo non accerti e vigili che il lavoratore utilizzi di fatto le predette misure.Ciò determina, secondo la Suprema corte, l’assenza di un concorso di ...


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