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Collaborazione o "spiata"? il futuro del whistleblowing

di Marco Barbieri

Intendiamoci, non è una questione che dovrebbe riguardare solo la pubblica amministrazione. Sul sito del Governo inglese si definisce “whistleblowing” quando un lavoratore riferisce di un sospetto atto illecito consumatosi sul lavoro. Una recente ricerca condotta dallo studio legale americano Freshfields Bruckhaus Deringer documenta la scarsa diffusione della cultura del whistleblowing nella maggioranza delle multinazionali: il 40% degli intervistati dichiara che la propria azienda scoraggia esplicitamente il whistleblowing. Insomma, non è solo un problema della PA e non è solo ...


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